Jeśli kiedykolwiek myślałeś o odejściu z pracy, teraz może być idealny czas, aby w końcu wskoczyć na statek. Bez względu na powód, dla którego chcesz nowego koncertu – czy to chęć przywileje pracy w domu, więcej urlopu, podwyżka pensji lub po prostu chęć zmiany — nadszedł czas, aby zabłysnąć.

Stopa bezrobocia w USA jest na swoim najniższy od 50 lat, i wiele firm czeka, aby Cię zatrudnić. Jeśli wolisz zrezygnować z biura, sprawdź te praca z firm domowych, lub po prostu zajrzyj do strony wyszukiwania ofert pracy Glassdoor's lista Najlepsze oferty pracy w Ameryce 2019.

Na początku 2019 r. firma oceniła miliony ról, aby sporządzić swoją listę, biorąc pod uwagę satysfakcję z pracy, potencjał zarobkowy i liczbę wakatów w ostatecznym rankingu najlepszych miejsc pracy.

Nie ma wątpliwości, że nowe technologie zaprojektowane z myślą o rozwoju i skalowaniu biznesu, takie jak sztuczna inteligencja, uczenie maszynowe i automatyzacja, mają wpływ na rodzaje prac, na które zatrudniają pracodawców w całym kraju. W rezultacie w 2019 r. obserwujemy gwałtowny wzrost popytu na wysoko wykwalifikowanych pracowników, powiedziała w oświadczeniu dołączonym do danych analityczka Glassdoor Economic Research, Amanda Stansell. Z tak zdrowym rynkiem pracy, który rozpoczyna 2019 r., widzimy, że wiele z tych najlepszych ofert pracy jest otwartych dla osób, które mogą ubiegać się o zatrudnienie i zostać zatrudnionym u pracodawców we wszystkich branżach i we wszystkich obszarach kraju.

Ale, niezadowolony tylko z tej prostej listy, zdalnej witryny wyszukiwania ofert pracy FlexJobs posunęła się o krok dalej w odkryciach Glassdoor, aby dowiedzieć się, które z ofert pracy na liście oferują również opcje zdalne dla osób, które chcą pracować z dowolnego miejsca (w tym z domu).

ZWIĄZANE Z: Tyle pieniędzy możesz zaoszczędzić dzięki pracy w domu (wskazówka: tysiące)

jak poprawić wygląd skóry

Ludzie spędzają dużo czasu w swojej pracy, więc ważne jest, aby znaleźć pracę tam, gdzie ludzie chcą być na dłuższą metę, powiedział Stansell z Glassdoor. CBS. A tam, gdzie ludzie chcą być, często oznacza to, że mogą pracować w domu lub w drodze. W rzeczywistości niektórzy 70 procent globalnej siły roboczej już pracuje zdalnie co najmniej jeden dzień w tygodniu i oczekuje się, że liczba ta będzie tylko rosła. .

Jeśli zaoferujesz pracownikom możliwość pracy tam, gdzie powinni, a nie tam, gdzie mają się udać, całkowicie zmieni to ich spojrzenie na firmę, będą oni bardziej wydajni – powiedział CNBC dyrektor generalny WeWork Mark Dixon o rosnącej liczbie pracowników zdalnych. . Jeśli mogą pracować w biurze w pobliżu miejsca, w którym mieszkają lub w pobliżu miejsca, w którym muszą być, jest to całkowicie transformujące.

ZWIĄZANE Z: Uwaga, pracujący rodzice: to najmniej stresująca praca w domu Praca

Chcesz dołączyć do tego transformacyjnego doświadczenia? Oto 42 najlepsze prace z domu w Ameryce na rok 2019, według FlexJobs:

• Naukowiec ds. danych
• Menadżer marketingu
• Menedżer produktu
• Inżynier DevOps
• Kierownik programu
• Inżynier danych
• Menedżer HR
• Inżynier oprogramowania
• Inżynier mechanik
• Kierownik Sprzedaży
• Inżynier Sprzedaży
• Kierownik Operacyjny
• Menedżer Strategii
• Inżynier ds. Bezpieczeństwa
• Patolog języka mowy
• Menadżer projektu
• Projektant produktu
• Programista Java
• Asystent wykonawczy
• Menager finansów
• Analityk Biznesowy
• Architekt rozwiązań
• Rekruter
• Menedżer ds. Rozwoju Rynkowego
• Analityk danych
• Pielęgniarka stażystka
• Inżynier aplikacji
• Menedżer QA
• Menedżer ds. Ryzyka
• zarządca komunikacji
• Fizjoterapeuta
• Inżynier systemów
• Menedżer ds. Sukcesu Klienta
• Technolog radiologiczny
• Menedżer ds. inżynierii oprogramowania
• Programista
• Kierownik ds. Bezpieczeństwa
• Projektant UX
• Kierownik biura
• Dyrektor ds. marki
• Menedżer ds. rozwoju oprogramowania
• Administrator systemów