1. Brak noszenia przy sobie notebooka. To dobry znak, gdy ludzie robią notatki — to sygnał, że jesteś zaangażowany. Jednak wyciąganie smartfona lub komputera, aby zapisywać rzeczy, może być zniechęcające, mówi Nancy Connery, założycielka Connery Consulting, firmy konsultingowej z San Francisco dla firm technologicznych, w tym Dropbox, Twitter i Lithium.

2. Głośna biżuteria. Problemem są duże, dyndające kolczyki, które poruszają się, gdy mówisz, lub cokolwiek, co powoduje hałas, jak bransoletki, mówi Kat Griffin, założycielka nowojorskiej firmy Korporacja.pl , blog o modzie i stylu życia dla prawników, bankierów, MBA i konsultantów.

3. Szalone kolory. Mówi Connery, farba do włosów Extreme oraz jasny cień do powiek i szminka nie są najlepszym wyborem podczas procesu oceny.

4. Kruche paznokcie. Jeśli twój ciemny lakier ma zauważalne odpryski, wygląda to nieprofesjonalnie, radzi Aliza Bogner, wiceprezes ds. zasobów ludzkich w Alison Brod Public Relations w Nowym Jorku.

5. Noszenie torby na siłownię. Jedna z kobiet, z którą rozmawiałam, miała swoje tenisówki przywiązane do suwaka, mówi rekruterka Lauren Mathisen z Jones Lang LaSalle, firmy zajmującej się nieruchomościami komercyjnymi z siedzibą w Chicago. Założyłem, że po naszym spotkaniu idzie pobiegać. Przy lepszym planowaniu można było tego uniknąć.

6. Okulary przeciwsłoneczne. Na Twojej głowie. To rozprasza, mówi Bogner. Oczekujemy, że przyjrzysz się sobie i upewnisz się, że dobrze się prezentujesz, zanim przyjdziesz.

jeśli córka Teresy jest moim tatą